“En la situación actual, considero que estos dos posibles resultados son prácticamente una moneda al aire“, ha asegurado Waller durante un acto celebrado en la Asociación Nacional de Economía Empresarial, ubicada en Washington.
De esta manera, cree que los datos que se conozcan hasta la fecha sobre la salud del mercado laboral y la evolución de la inflación terminarán de perfilar su decisión, después de que las últimas cifras de IPC mostraran un incremento superior al esperado tanto para el índice general como para el subyacente.
“Recibiremos otro informe del IPC de febrero el 11 de marzo, una semana antes de la próxima reunión del FOMC. Este, junto con el informe laboral de febrero, constituirá una base importante para mi juicio sobre la postura adecuada de la política monetaria. Suponiendo que la inflación subyacente siga indicando que estamos cerca de nuestro objetivo del 2%, la clave para establecer la política monetaria adecuada será mi perspectiva sobre el mercado laboral“, ha detallado.
En este sentido, apunta que “si los datos del mercado laboral de febrero son consistentes con la mayor creación de empleo y la baja tasa de desempleo reportadas inicialmente en enero, lo que indica que los riesgos a la baja para el mercado laboral han disminuido, podría ser apropiado mantener la tasa de interés oficial del FOMC en los niveles actuales y observar el progreso continuo de la inflación y la fortaleza del mercado laboral”.
“Sin embargo, si las buenas noticias sobre el mercado laboral de enero se revisan o desaparecen en febrero, esto respaldaría mi postura en la última reunión del FOMC: que una reducción de 25 puntos básicos en la tasa de interés oficial es apropiada y que dicho recorte debe realizarse en la reunión de marzo”, ha valorado.
El mercado da por hecha una pausa en los tipos en la reunión de marzo, ya que le da un 96% de probabilidad, mientras que otorga un 4% a un posible recorte de 25 puntos básicos, según la herramienta ‘FedWatch’ de CME.
